Cribado de título y resumen

La fase en la que el equipo decide, referencia a referencia, qué pasa a texto completo. Dos revisores trabajan a ciegas, los desacuerdos los resuelve un tercero y la IA puede proponer un orden de lectura.

La pantalla de cribado

A la izquierda, la referencia (título, autores, año, revista, resumen) con las palabras clave del protocolo resaltadas. A la derecha, los criterios de inclusión y exclusión. Debajo, los botones de decisión. Las referencias llegan en el orden de importación o, si el coordinador lo ha activado, en el orden que propone la IA.

Tomar una decisión

  1. Lee el título y el resumen.
  2. Pulsa Incluir, Excluir o Quizás. Con el teclado: I, E, M.
  3. Si excluyes, elige el motivo (opcional en esta fase; obligatorio en texto completo).
  4. Pasa a la siguiente con →. Puedes volver atrás y cambiar una decisión mientras la fase esté abierta.
Atajos

I incluir · E excluir · M quizás · → siguiente · ← anterior · ? ayuda

Comentarios

Deja una nota en la referencia para el equipo. Se ve en la lista y en la resolución de conflictos.

Historial

Cada decisión queda registrada con quién, cuándo y qué motivo. Se consulta en «Historial».

Lista de pendientes y marcas

  • Lista de pendientes: el botón junto a Anterior y Siguiente abre las referencias que aún tienes que cribar, en el orden de la cola, con un filtro por título, autor o año. Haz clic en una para abrirla directamente.
  • Marcar: el botón junto al título pone una marca en la referencia con un motivo (Esperando el PDF, Consultar con el equipo, Revisar más tarde u Otros) y una nota. La ve todo el equipo y no cambia ninguna decisión ni el orden de la cola. «Editar» la cambia y «Quitar la marca» la elimina.
  • Marcadas: en la Lista de pendientes, el filtro «Marcadas» muestra solo las referencias pendientes marcadas, con el motivo y la nota. El número del botón indica cuántas tienes.

Modos y cegamiento

ModoQuién decideCuándo usarlo
Un solo revisorUna personaRevisiones de alcance o exploratorias.
Doble ciegoDos revisores independientesEl estándar de las revisiones sistemáticas.
Doble ciego con terceroDos revisores y un árbitroCuando los conflictos los resuelve siempre la misma persona.
Piloto (calibración)Todo el equipo, muestra pequeñaPara acordar criterios antes de empezar de verdad.

Mientras la fase está abierta, ningún revisor ve las decisiones de los demás. El coordinador sí: en la vista de coordinador ve el progreso de cada uno, las referencias pendientes y puede repartir el trabajo.

Conflictos y tercer revisor

Cuando dos revisores no coinciden, la referencia aparece en Conflictos. Quien resuelve ve las dos decisiones con los motivos y comentarios, decide y puede dejar una nota de resolución. «Duda» contra «Incluir» no es conflicto: pasa a texto completo. Con el botón Propuesta IA, la IA analiza el artículo con cada criterio de inclusión y exclusión del protocolo y, dentro de la misma tarjeta, recomienda incluir o excluir con un porcentaje de confianza, el motivo y por qué cree que los revisores han discrepado. «Copiar a la nota» la lleva a la nota de resolución, y el registro de actividad guarda la propuesta junto a la decisión final.

Sugerencias de la IA

Durante el cribado, el botón Sugerir con IA abre en la columna de valoración el mismo análisis que la resolución de conflictos: la IA revisa el artículo con el protocolo y propone incluir, excluir o duda. El coordinador también puede pedir una priorización de toda la cola (las referencias más probables salen primero) y un cribado automático de las que tienen una puntuación muy baja, siempre con un umbral de confianza y revisable. Todo queda en la declaración de uso de IA (capítulo 13).

  • Recomendación: incluir, excluir o duda.
  • Confianza en porcentaje, con una barra verde (alta, desde el 80 %), amarilla (media, desde el 60 %) o roja (baja).
  • Motivo en dos a cuatro frases.
  • Criterios del protocolo uno por uno: se cumple, no se cumple o no consta, con una nota breve.
  • Botones «Copiar a la nota» y «Volver a generar». La decisión siempre la tomas tú.

Acuerdo entre revisores

El panel Equipo muestra el kappa de Cohen (dos revisores) o de Fleiss (más de dos) calculado sobre las referencias que todos han cribado, y cuántas le quedan a cada uno.

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